Pokojnine žensk v Sloveniji za 29 odstotkov nižje od pokojnin moških

Pokojnine žensk v Sloveniji so v povprečju za 29 odstotkov nižje od pokojnin moških, kaže danes objavljena študija Evropske komisije. Razlika med pokojninami v Sloveniji je s tem manjša kot v celotni EU, saj v uniji ženske upokojenke v povprečju prejemajo za 39 odstotkov nižje pokojnine od moških.

BRUSELJ > Bruselj ugotavlja, da nižja stopnja zaposlenosti pri ženskah vpliva tudi na njihovo upokojitev ter da so razlike v pokojninah med spoloma odvisne od treh trendov na trgu dela. Odločilnega pomena so tako dejstva, da je v primerjavi z moškimi manj žensk zaposlenih, če so zaposlene, pa delajo manj ur in/ali let. V povprečju za svoje delo prejemajo tudi nižje plačilo.

Pokojninski sistemi pri tem ne predstavljajo samo popisa preteklih delovnih izkušenj posameznika, pač pa lahko zmanjšajo, ponovijo ali celo okrepijo neenakosti med spoloma na trgu dela in pri delitvi družinskih obveznosti med ženskami in moškimi, opozarja komisija.

Razmere v EU so na tem področju zelo različne. V številnih članicah EU so razlike v pokojninah med spoloma velike, v 17 državah razlike presegajo ali dosegajo 30 odstotkov. Dva primera največje razlike v pokojninah med spoloma sta Luksemburg (razlika znaša 47 odstotkov) in Nemčija (44 odstotkov). Na drugi strani je razlika v pokojninah najmanjša v Estoniji (štiri odstotke) in na Slovaškem (osem odstotkov).

Študija ugotavlja še, da zakonska zveza in materinstvo povečujeta razlike v pokojninah med spoloma. Razlike so manjše za samske ženske, čeprav so še vedno velike in v povprečju znašajo 17 odstotkov. Podatki jasno kažejo na “kaznovanje zaradi materinstva”, saj to za matere v skoraj vseh državah članicah pomeni tudi slabše pokojnine. V večini primerov se ta “kazen” poveča glede na število otrok, še opozarjajo v Bruslju.

STA

---